Мы предлагаем:
Оклад от 50 000 ₽ + KPI после испытательного срока Работа в надежной и стабильной компании; Молодой и дружный коллектив; Офис находится по адресу: ул.
График работы:
полный рабочий день с 09.00 до 18.00, сб-вс - выходной; Испытательный срок – 3 месяца Рост в сторону проектов, процессов, управления; Развитие сразу в
Атлант-Строй
Пермь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
1. Работа ПТО - Организация и ведение работы ПТО по объектам электромонтажа; - Подготовка, контроль и ведение исполнительной документации; - Акты КС-2,
Требования:
- Высшее техническое образование или среднее специальное образование (электроэнергетика, электроснабжение, электромонтаж и т.п.); - Опыт работы в ПТО электромонтажной
� Координатор проектов тайных покупателей (удалённо, полная занятость, 5/2, 9:00–18:00) Вы — не «помощник тайного покупателя (ТП)». Вы — руководитель проекта.Ваша задача — не ходить на визиты, а обеспечить, чтобы 10–15 ТП одновременно работали чётко, в срок и качественно.Вы — связующее звено между клиентом, ...
Условия:
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 по МСК; Заработная плата складывается из оклада+ KPI, подробные цифры обсуждаются с успешным кандидатом; Полностью удалённый формат работы; Коллеги, перед тем, как оставлять отклик, пожалуйста внимательно ознакомьтесь с вакансией и убедитесь, что вы действительно работали
Мы предлагаем:
Конкурентное материальное стимулирование: Стабильная заработная плата от 65 000 руб. на руки Испытательный срок 45 000. Прозрачная система мотивации (55 000 оклад + KPI). Своевременные выплаты 2 раза в месяц. Ежегодная индексация оплаты труда. Социальный пакет по ТК РФ и корпоративное обучение:
Simpl — аккредитованная IT-компания. Мы создаем цифровые решения, которые помогают бизнесу становиться эффективнее. В нашей команде — эксперты с многолетним опытом внедрения сложных IT-продуктов. Сейчас мы ищем руководителя группы разработки, который возглавит создание AI-агентов, меняющих жизнь людей ...
Условия:
Гибкое начало дня для баланса между работой и личной жизнью; Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; Обучение сотрудников компании с привлечением спикеров; Светлый, просторный open space на территории самого технологичного пространства г. Пермь - технопарка Morion Digital;
Обязанности:
- Поддержание и развитие связей с клиентами; - Удаленная помощь в подключении сервисов и услуг; - Ведение отчетности в CRM системе. Что требуется для работы:
Условия:
- Компенсация расходов на интернет; - Полностью удаленная работа (home-офис); - Вам заплатят за то, что мы вас учим; -Возможность совмещать с учебой/другой
Мы предлагаем:
Конкурентоспособную заработную плату (стабильный оклад + квартальная премия за выполнение показателей KPI); Годовые бонусы за выполнение годового плана продаж; Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Корпоративную мобильную связь; Базовый соц. пакет: оплата больничного, отпуск 28 календарных
График работы:
5/2 и с 9 до 18 по мск. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. Профессиональная команда: у нас работают опытные бухгалтеры и аудиторы, обладающие знаниями в различных отраслях, что позволяет нам предлагать лучшие решения для наших клиентов. Наставничество: опытный наставник будет помогать в освоении
IXORA (ИКСОРА) – крупнейшая федеральная оптово-розничная компания автомобильных запчастей и аксессуаров. За 20-летний опыт работы на рынке автозапчастей клиентами компании стали 15 000 оптовых и более 100 000 розничных клиентов. 46 розничных магазинов, 35 региональных представительств по России и 100 ...
В связи с ростом нашего проекта (детские сады + школа) и расширением образовательной экосистемы, мы ищем сильного Руководителя центра дополнительного образования. Это вакансия для того, кто готов превратить «время после уроков» в мощный бренд, приносящий радость детям и ценность родителям. Если вы умеете ...
Образовательный проект КИТ (ИП Захарова Юлия Владимировна)
Обязанности:
Руководство командой прямых продаж продуктов страхования жизни; Организация и контроль деятельности подразделения ( подбор, адаптация, контроль и мотивация сотрудников); Разработка и реализация процедур для достижения поставленных задач, проведение акций и других мероприятий, направленных на увеличение