Обязанности:
- Обеспечение бесперебойной работы автоматических линий и оборудования ; - Проведение пусконаладочных работ; - Выполнение своевременного и качественного
Условия:
График работы сутки через двое Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Оплачиваем больничные листы и предоставляем отпуск в соответствии с ТК РФ; Стабильная
Обязанности:
Проведение пусконаладочных работ контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА) на объектах энергетики и нефтегаза Установка, настройка и тестирование новых приборов, датчиков, систем автоматики Регулировка параметров оборудования, калибровка приборов для обеспечения точности измерений Монтаж,
График работы:
сутки через двое (с 08:00 до 08:00), либо 2/2 (8:00-21:00) всего 10 смен в месяц — больше свободного времени и нет ночных поездок домой ➤ Ночью можно отдохнуть
Вaxта Мocковская облаcть, г. Балaшихa Чeм вы будетe зaниматься: Haлaдкa нa xолостoм ходу и в pабочем рeжимe cтанкoв c пpограммным управлениeм для обрaбoтки дeталeй. Hаладкa нулeвoго пoлoжeния и зaжимных пpиcпоcoблений. Устaнoвлeние технологическoй пocлeдoвaтельности обработки. Подбор режущего, контрольно-измерительного ...
Для успешной командной работы, которая приносит сладкую радость не только детям, но и взрослым - мы приглашаем к сотрудничеству Наладчика оборудования пищевого производства! ⭐Что мы можем Вам предложить: ✅Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне; ✅Предоставляем спец.одежду; ✅Оплачиваем ...
Координатор сервисной службы завода по производству портальных машин отвечает за прием входящих звонков, общение с заказчиками и получение обратной связиОбязанности Прием входящих звонков и общение с заказчиками Выявление причин проблем, поиск оптимального решения и контроль результата. Оперативное ...
График работы:
5/2; Добровольное медицинское страхование (ДМС), страхование жизни, страхование от несчастных случаев 24/7; Корпоративное обучение, работа под руководством опытных наставников; Возможность получить опыт работы в крупной производственной компании; Медицинская книжка за счет работодателя; Доступ к обучающим